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小学第二学期总务工作计划

时间:2022-08-24 03:46:06 工作计划 我要投稿
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小学第二学期总务工作计划

  时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,又迎来了一个全新的起点,此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧,以下是小编收集整理的小学第二学期总务工作计划,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

小学第二学期总务工作计划

小学第二学期总务工作计划1

  一、指导思想:

  以学校工作计划为指导思想,认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神。以学校工作为中心,围绕后勤工作为教育教学服务,为师生生活服务的宗旨,不断研究新形势,谋求新发展,进一步强化后勤内部管理,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,使我校后勤工作在规范化、制度化等方面有新的突破。为服务好每一位师生而努力。

  二、主要工作:

  1.老学校,小维修,事小量大,尽量细致完成。

  2.安全工作重中之重,确保学校师生在校安全。

  3.加强学校的.财物管理,加强开源节流,管好学校每一笔开支。

  4.做好校园环境文化建设工作。

  5.管理好学校网络安全,维护好学校电脑等设备。

  三、具体安排:

  三月份:

  1.开学准备,书簿分发、文具洁具等采购、分发。

  2.全方位校园安全检查。

  3.受年前寒潮影响,水管冻坏严重,查找以及维修工作。

  4.保证开学工作正常进行的维修检查。

  5.保安更换工作,确保学校师生安全。

  四月份:

  1.学校草花添置种植。

  2.学校固定资产统计工作。

  3.月安全排查。

  五月份:

  1.学校固定资产统计工作。

  2.月安全排查。

  六月份:

  1.学校固定资产统计工作

  2.暑期维修计划制订落实。

  3.月安全排查。

  七月份和暑期:

  1.期末安全大排查、校产保管检查。

  2.零星维修施工。

小学第二学期总务工作计划2

  一、指导思想

  本学期学校总务工作坚持以学校工作计划为指导,全面落实学校工作计划, 始终坚持“为教学服务,为师生服务”的原则,树立“服务育人”的宗旨,以提高后勤职工队伍素质为抓手,强化总务后勤工作的规范管理,确保后勤工作保障有力,服务到位,努力提高后勤服务工作质量,为师生创造一个良好的工作,学习和生活环境,为创造一个和谐校园而努力。

  二、工作目标

  在学校校长室、党支部的领导下,进一步巩固和发展近年来后勤服务规范化、后勤工作科学化、校产管理制度化取得的管理成果,不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度,落实岗位责任制,强化各项服务的过程管理,努力做好、做优,不断提高服务意识、服务质量和服务水平。围绕学校工作中心,不断改善和美化环境,积极努力开源节流,为学校拓宽发展空间添砖加瓦。

  三、主要工作

  1做好后勤人员培训工作

  借鉴先进的后勤管理工作经验,统一思想认识,强化职业道德教育,增强干好本职工作的责任感,真正以主人翁的姿态投入自己的工作,凝心聚力,爱岗敬业,进一步提高员工的业务素质和服务意识,进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨,坚持管理育人、服务育人的方向,继续发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,勤奋踏实工作,关心爱护学生,努力争作奉献。

  2 切实抓好后勤常规管理

  本学期我们将在原基础上,切实加大校园各班保洁区的管理力度,加强督查,细化各部位保洁的任务和人员分配,确保教学区域全天候整洁。同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物,节约用水、保护环境的宣传教育,在师生中造成爱护公物,爱护校园一草一木的.舆论氛围,积极开展美化校园,亮丽校园的活动,把创建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。学校绿化继续由朱泾村劳务合作社承包负责,每月集中修剪、施肥一次。另外及时补种草坪和草花,确保学校绿化一年四季常绿。双休日安排临时工轮流打扫校园,确保校园时时处处保持整洁。

  3认真做好校园安全保卫工作

  定期对校内建筑物、学校周边环境以及水电设施进行安全隐患排查,建立安全隐患排查台账,对存在隐患的校舍、地段以及相关设施及时进行维修加固。同时,通过各种方式,积极对学生进行消防安全、做好教师岗位防火检查工作。加强学生活动安全、食品安全教育。规范保安巡逻,继续使用巡更器,保安按指定路线定时巡逻,发现安全隐患及时上报保卫处,并及时做好记录,确保校园安全。

  4 尽心做好食堂的日常管理工作

  学校食堂的食品继续由教育局统一招标的单位配送,食堂负责人继续把好食品的质量检查关,进入食堂的食品都要有索证资料。学校还安排专人负责做好生菜、熟菜的留样工作。学校食堂根据配送的食品,尽心烹饪饭菜,让学生吃得健康。同时,督促食堂管理者切实提高学生膳食质量,确保学生饭菜量足质优,并经常组织学生干部、学生家长、教师代表对食堂的膳食质量进行深入检查。

  5进一步规范学校财务管理工作

  规范学校的收费工作,进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符,完备购物申请,进出库手续,继续完善校产电子管理程序,数量、价格准确,保管责任到人。严格按照预算计划执行,及时控制不必要开支,严控超预算支付。

  6开展一系列修缮改造工程,优化办学条件。

  工程项目主要有:

  1教学楼(行政楼)基建;

  2校门口、变电箱周围绿化工程;

  3学生食堂扩建改造工程(暑假)。

  四、行事历

  二、三月份:

  1.做好开学准备工作,分发好师生课本及办公用品。

  2.做好收费工作,与班主任结清各类钱款。

  3.上交各类统计报表。

  4.制定总务后勤计划。

  5.加强食堂常规管理工作,并安排好食堂人员双休日的值班表。

  6.下发《岗位消防安全记载表》,每月底上交。

  7 校门口变电箱周围的绿化工程。

  四月份

  1.做好教学设备的日常维修工作。

  2.配合各处室开展好各项活动。

  3.校园安全检查。

  4.校园绿化维护。

  5.检查反馈《岗位消防安全记载表》的记载情况。

  五月份

  1.加强食堂常规管理工作。

  2.做好教学设备的日常维修工作。

  3.配合各处室开展好各项活动。

  4.校园安全检查。

  5.检查反馈《岗位消防安全记载表》的记载情况。

  六月份

  1.加强食堂常规管理工作。

  2.做好教学设备的日常维修工作。

  3.配合各处室开展好各项活动。

  4.校园安全检查。

  5.做好期末复习试卷的文印工作。

  6.做好期末班级校产的核对工作。

  7.结清本学期学生的伙食费。

  8.做好教学设备的归还登记工作。

  9.完成后勤条线的工作总结。

  10.安排好暑假值班表,确保学校安全保卫工作。

  11.做好后勤条线的资料归档工作。

  12.拟订暑假维修计划。

小学第二学期总务工作计划3

  本学期总务工作紧紧围绕学校的工作部署,有计划的开展各项工作。坚持后勤服务于教育教学的宗旨强化后勤工作管理,严肃各项收费政策,推进学校特色化建设。

  一、加大后勤人员及食堂管理、确保师生满意

  1、本学期每月召开一次后勤人员工作例会,每月对后勤人员进行一次考核。在例会中小结当月在工作中的成绩和存在的问题,听取工作人员的建议和意见,以便及时查缺补漏。

  2、组织民主管理机制,每月组织部分教师和学生对工作人员和食堂的饮食情况进行评价,成绩与当月的考核相结合。

  3、把好食堂物质采购关,食堂大宗物质必须实行定点采购,签定合同,索正齐全。

  4、建好食堂帐目,对食堂的经营情况一月一盘存,一月一扎帐,做到保本微利,保证学生得到实惠。

  5、严格把好食品卫生、操作程序及物质贮存关。不定时对食堂的运行检查发现违背操作程序及时提出改正,发现腐烂变质过期等物质一律销毁,严禁事物中毒事件发生。

  二、加大寄宿制管理力度,确保学生在校安心、家长在家放心

  1、建立健全住读生当案,即姓名、班级、家庭住址、家长姓名及联系方式等,继续实行学校领导、班主任、直日教师查寝制度,确保学生晚上外出、就寝纪律差、生病无人管的现象发生。

  2、不定时对学生寝室内务大检查,一是帮助学生整理内务,而是避免学生带危险物品及火种到寝室发生意外。

  3、继续实行钱、票及贵重物品集中保管,避免学生财产丢失。长期开设“病号饭、零花钱”的做法,让学生能感到在家一样的温暖。

  4、为学生提供战事才艺的平台,增强寝室的`文化氛围。如办墙报、剪窗花、写对联等,让学生感到小集体的温暖,形成强烈的凝集力,齐心协力创文明寝室。

  三、规范收费制度,加强学校财务管理

  1、严格按上级文件精神收取规费,不多收、不另立项目收费,收一分钱就开一分钱的票。

  2、开源节流,压缩开支,力争把每一分钱用在刀忍上。本学期力争把百分之八十以上的客餐都集中到学校食堂。

  3、学校公物分散管理责任到人,学期结束时统一清查登记。力争向专人集中保管过度,尽量减少损坏。

  四、加强安全隐患排查,确保师生安全

  1、一月一次组织部分教师对校园设施等进行大检查,发现安全隐患及时排除并做好记载,不定时对学校商店进行检查,杜绝有三无产品进校园。

  2、合理添置设施,让校园更规范。本学期将对楼梯过道及学生寝室安装应急照明电路。

  总务工作面广事杂,必须齐抓共管。只有牢固树立后勤服务师生的思想,才能真正发挥后勤的保障作用。

小学第二学期总务工作计划4

  一、指导思想

  总务处始终遵循学校总体工作思路,围绕“一个”中心:安全、稳定这个中心;做好“一个”服务:教育教学服务工作,落实“三个”到位:认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潜力,调动后勤工作的积极性,确保后勤服务工作更上一层楼。

  二、工作目标

  以实践、执行学校学期工作计划为总目标,以学校的整体工作为中心,以服务保障为重点,以增强后勤处人员的服务意识为突破口,抓好常规管理,确保校产管理科学有创新,校园安全防范争先进,服务求到位、保障要有力,努力为教育教学服务,为广大师生服务,实现使绝大多数人对后勤服务保障满意的目标。

  三、主要工作

  1.增强服务意识,提高保障潜能

  随着教育改革的不断深化,社会对教育的要求不断提高,我们的服务意识务必增强,保障的潜力务必提高。借鉴先进的后勤管理工作经验,统一思想认识,强化职业道德教育,增强干好本职工作的责任感,真正以主人翁的姿态投入自己的工作,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献,进一步提高员工的业务素质和服务意识,加强理论和业务学习,努力提高专业水平和现代信息技术管理水平,以胜任形势的发展和工作的需要。

  对照学校工作标准,后勤人员一定要牢固树立全心全意为教师服务的思想,树立“后勤为先”的意识和理念,分析各自岗位所服务对象的发展变化,对照新的要求和目标,努力提高自己的业务水平,确保后勤整体保障潜力的提高。

  2.做好日常规工作,提升服务质量

  理念:“品位、高效、奉献”。每学期都要开展丰富多彩的活动,来访的客人比较多,后勤除了作好保障工作以外,要提高服务的品位。为保障学校正常的运作,要处理好常规工作。如设施的维护、物品的管理、建设良好的学习、工作环境和美好校园的创建,突发事件的处理等等。学校重大活动对会场的安排、临时任务做到及时求品位。

  (1)开学初,在总务主任的组织下,做好:书本的提取和发放,教学、办公用品和卫生工具的采购和发放,教室的调整,各班桌凳的配备,检查水电教学设施是否正常,各部位照明设施检查维修,等等。

  (2)班级财产管理。每学期检查教室内的所有公共财物和各班环境区域内的财物,及时维修。

  (3)管理和使用好水电,把节水节电放在后勤工作的首位,教育和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯,杜绝长流水和长明灯,校内不能使用大功率用电器。由后勤校长牵头不定期检查各部位的违规用电情况,并做出相应的考核或罚款处理。要及时更换损坏的用水设施,防止跑水和漏水。

  (5)节约用材。学校的复印、打印等办公用纸由专人管理,严格控制。校内传送的纸质材料及日常文件的打印,实行双面打印。严格控制打印练习卷数量,各学科各年级发放规定数量的油印券。

  3.加强安全教育,做好安保工作

  安全工作是学校一切工作的重中之重,饮食及饮水安全、用电和消防安全、门卫值守等。

  (1)定期对校内建筑物、学校周边环境以及水电设施进行安全隐患排查,建立安全隐患排查台账,对存在隐患的校舍、地段以及相关设施及时进行维修加固。加强安全、卫生知识的宣传,增强师生的自我保护意识,促进良好行为、习惯的养成与内化,让安全与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。同时,按照上级要求配足安保设施,加大校园安保设施的经费投入力度。

  (2)做好教师岗位防火检查工作。期初明确教师岗位防火记载的要求,每天检查每天记载,月底统一检查记载表。

  (3)加强平安校园工作,做好学校的安全保卫工作,加强放学路队及学校门卫的管理,把好放学路队关、出入校门关。加强门卫的管理。具体措施:落实来访登记制度,加强学校保卫工作,做到不离岗、不离职、多盘问,多汇报。发现不良现象及时上报并采取相关措施予以制止;规范保安巡逻,确保校园安全,继续使用巡更器,要求保安按指定路线定时巡逻,发现安全隐患及时上报,并及时做好巡逻记录。

  4.实行“五常法”管理,严把食品安全关

  “五常法”管理是一种科学有效的现场管理,它能提升学校食堂的食品安全卫生状况、工作效率、成本控制以及社会形象。本学期,学校实施“五常法”管理工作,制定“五常法”实施计划,根据《江苏省学校(5C)管理达标标准》的要求,明确思想,进一步加强我校食堂食品安全管理工作,不断强化食堂管理人员及从业人员的食品安全意识、规范意识、效率意识、自律意识,提高餐饮服务质量和安全水平,最大程度地消除食品安全隐患,保证师生吃得放心。

  学校制定了相应的“五常法”管理制度、规范和措施,做到有章可循,有法可依,食堂在原有的管理框架下进一步得到完善,从功能室的整改、从业人员的操作程序培训,强化每个员工的安全意识和责任意识,在食品的采供、清洗、加工、烹饪、服务、安全、卫生等方面提高了要求,要让工作人员能知规范、知制度、知流程、知品名、知标识、知定位、知物名、知责任、知勤奋,加强员工班前会、周小结、月考核,通过班会、月会,总结得失,不断改进,真正做到工作常分类、天天常整理、环境常清洁、人人常自律,按照各项规章制度严格执行,区域责任人职责明确,形成常态化。

  5.遵守财经制度,加强内部管理。

  (1)学校每学期开工会上就向全体老师传达了收费精神,本着家长自愿的`原则,并在公示栏里向家长公示《收费标准》。

  (2)财务工作务必做到严谨规范、帐实相符;准时向上级主管部门报送财务、统计报表。严格按照预算计划执行,及时控制不必要开支,严控超预算支付。认真做好学校公用经费的预算、支出和监督各环节工作,确保学校公用经费合法合规使用。

  (3)我校的规模较大,资产较多,如不加保管,则会造成流失。因而对原有物品,要规范登记台帐,经常检查验收;对新购进物品,要采取分项验收、按质分类、及时入库、妥善保管制度。领物严格执行个人申请、主管审批、当即查验、出库签名等手续。坚决执行用物不管物、管物不用物的制度。

  6.抓好校园管理,营造育人环境

  加强对公共区域的保洁工作,做到真正的净化、美化、绿化,为全体师生营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校园环境。做好绿化管理工作,进一步加强花卉、树木、草坪维护的督促与检查,努力创造一个优良的学习、工作和生活环境。以人为本,加强校园管理,营造一个“以美促德,以美益智”的育人环境。

  三、行事历

  二、三月份

  1.做好开学准备工作,分发好师生课本及办公用品。

  2.做好收费工作,与班主任结清各类钱款。

  3.召开新学期安保人员会议。

  4.制定总务后勤计划。

  5.食堂常规管理工作,食堂“五常法”管理培训。

  6.并安排好食堂人员双休日的值班表。

  7.下发《岗位消防安全记载表》,每月底上交。

  8.上交各类统计报表。

  9.上传每周菜单。

  10.校园安全工作自查。

  11.签订新一年消防维保合同。

  四月份

  1.做好教学设备的日常维修工作。

  2.配合各处室开展好各项活动。

  3.校园安全检查。

  4.校园绿化维护。

  5.检查反馈《岗位消防安全记载表》的记载情况。

  6.修改上传每周菜单。

  7.食堂常规管理工作,完善食堂“五常法”管理。

  五月份

  1.加强食堂常规管理工作。

  2.做好教学设备的日常维修工作。

  3.配合各处室开展好各项活动。

  4.校园安全检查。

  5.检查反馈《岗位消防安全记载表》的记载情况。

  6.修改上传每周菜单。

  7.食堂常规管理工作,食堂“五常法”管理培训。

  六月份

  1.加强食堂常规管理工作,修改上传每周菜单。

  2.做好教学设备的日常维修工作。

  3.配合各处室开展好各项活动。

  4.校园安全检查。

  5.做好期末复习试卷的文印工作。

  6.做好期末班级校产的核对工作。

  7.结清本学期学生的伙食费。

  8.做好教学设备的归还登记工作。

  9.食堂工作人员“五常法”学期工作总结

  10.完成后勤条线的工作总结。

  11.安排好暑假值班表,确保学校安全保卫工作。

  12.做好后勤条线的资料归档工作。

  13.拟订暑假维修计划。

小学第二学期总务工作计划5

  一、指导思想

  以20xx年普陀教育工作重点为行动指南,以学校服务目标:勤俭持家巩固学校经济基础,主动服务保证教育教学所需,创新工作提高为师生服务质量为宗旨,在学校领导的带领下,振奋精神、服从大局,突出重点、积极作为,强化管理,谋求新的发展。

  二、主要工作

  1、认真组织学习构建和谐社会的理论以及党的路线、方针和政策,提高政治思想觉悟;按时参加学校的政治活动和各种讨论、交流;定期召开组室会议,认真学习教师守则和岗位职责,加强总务人员的师德修养;树立热爱教育、热爱学生、服务学生的思想,主动、热情为教育第一线服务;努力抓好总务处人员队伍建设,做好人员的思想和协调工作,形成讲政治、讲正气、讲大局、讲业绩的氛围。

  2、与时俱进,加强业务学习,参加各种业务培训,进一步熟悉业务,持证上岗;将实际工作与岗位练兵结合起来,不断提高业务水平和工作效率,为教育、教学做好后勤保障工作,确保学校各项工作的顺利进行。

  3、继续完善、细化岗位职责,健全各级各类岗位职责,提高努力恪守岗位职责的意识,提高工作效率和管理效益;继续建立和完善考核奖惩制度,加大检查力度,发扬先进,批评落后,不断优化队伍。

  4、继续完善各项规章制度,强化员工常规管理,强化各项服务的过程管理,不断提高服务意识、服务质量和服务水平,提高协调能力,形成以制度办事、以制度管理的机制,为一线教师创造良好的工作条件和环境。

  5、学习贯彻有关规范收费的文件精神,增强责任意识,坚持收费公示制度;严格按照收费范围和收费标准规范收费,规范收费凭证。

  6、不断学习,严格财经纪律,加强财务管理,切实贯彻落实“三重一大”的制度,坚决杜绝学校经济活动中的商业贿赂,杜绝各种形式的.私设“小金库”行为;根据财务有关制度和学校实际,执行好学校20xx年的经费预算;既严格按照有关制度和学校预算报告妥善使用好经费,又要保证年底经费“零结余”的顺利实现。

  7、围绕学校教育工作中心,协助有关部门做好教室、走廊等的环境布置,不断改善和美化环境;还要做到每天两次拖地和经常扫地,保持环境的整洁。

  8、加强宣传,使全校教职工从思想上对学校财产的使用和管理更重视,从而使这方面的工作规范、有序;加强财产管理,严格执行购物、保管、使用等财产管理制度;制定财产检查实施细则,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符;对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记承包管理,做到一物一卡齐全;平时经常巡视、检查,做好学校设施、设备的维护和保养工作,使学校财产的使用率保持良好。

  9、利用暑假等时间,对教学楼门窗、墙面等进行修补,总务处要监督、检查施工的质量,保证工程保质保量按时完成。

  10、通过有关渠道向教师、学生进行勤俭节约、爱护财产的教育。对班级的学生财产管理员进行培训,并定期检查,根据有关奖惩条例,对损坏财产的给予相应的赔偿;对爱护财产的进行奖励。

  11、加强校园安全管理,牢固树立“安全第一”的责任意识;加强门卫管理,外来人员不仅要作好登记,还要持相关证件进出学校;平时要经常巡视校园环境,对重点部位设置的防盗设施、消防设施定期检查,消除不安全的隐患;努力创建文明安全的校园环境,建设学生健康成长和发展的安全校园。

  12、做好学校各项学生活动的准备工作。

  13、认真贯彻执行有关食品卫生法,加强饮水、食堂管理。开学初,做好食品生产许可证的换证工作。制定食堂工作的主要目标和任务,加强对食堂人员的管理和培训,按时完成食堂管理员工作手册;及时关心、了解食堂人员的身体、心理健康状况;严格把好食品验收、储存、加工、供应、消毒、留样等环节,杜绝食物中毒的发生;每学期在部分就餐学生中,对食堂的饭菜质量和品种满意程度进行摸底抽查,及时反馈抽查情况。在卫生、安全的前提下,努力提高饭菜的质量,不但让师生吃得放心,而且吃得满意。

小学第二学期总务工作计划6

  搞好两个服务:一是搞好为教育教学的服务,为教育教学创造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务,解决师生的后顾之忧,让师生们以旺盛的精力和充沛的体力投入到教学活动中去,为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。

  抓好三项学习:即政治理论学习、学校各项规章制度的学习以及财务知识、制度的学习。这三项之中,我们后勤处对于财务知识及相关制度的了解是最缺乏的,所以在本学期我和李栋老师首先必须进一步学习相关财务制度,深入学习专业会计财务知识,争取把会计上岗证考出。

  本年度后勤工作的总体目标是:做到二个确保、一个力争。

  一、确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;

  首先,做好固定资产管理,提高使用效益。我们总务处要落实校产重新清点和登记。剔除已损坏无法使用的物品,对于能够使用但有小毛病的物品进行维护修理,并对校产进行分类登记。建立好校产固定资产总帐和明细帐、充分用好现有教学设备。做好校产登记、保管、申领、维修、报废、转让等各环节工作,增强教师和学生爱护公物的`意识。

  其次,定期检查学校水、电设施及教育教学、办公生活用品,发现隐患及时排除,并对师生提出节水、节电、节约办公用品的倡议。对于校舍之类的大型维修,做到预算化。

  再次,严格执行采购、审批、验收、入库、报销、领用制度。逐步添制教学仪器等设备,供教育教学使用。

  最后,抓好课桌椅的管理,将课桌椅维护纳入教师绩效考核管理中。每学期学生课桌椅的损坏是相当多的,我们总务处将定时对课桌椅进行一次检查,损坏来重的按价赔偿,。

  二、确保学校财务管理规范、精细,帐物相符;

  1、认真学习、贯彻落实财政法规、财务制度,严格财务制度,严肃财经纪律,加强学校经费管理的监督、审计,保证各项经费的合理使用,发挥学校财力物力的最佳效益。

  2、进一步规范对学校经费的管理,各项经费按要求全部入专户,进一步规范经费支出审批程序,进一步规范并加强了对经费收支明细的公开。

  3、开校按照有关部门的文件规定的收费标准收费,严肃收费纪律,杜绝乱收费现象的发生。期末及时按实给学生结算,监督并落实各班的退费工作、学生减免工作。

  三、争创平安校园,力争火电灾害、食物中毒、医疗事故等事件发生率均为零。

  积极配合安全办,做好学校、学生安全工作,力争使火电灾害、食物中毒、医疗事故等事件发生率均为零。(略)

  在学校党总支、校长室的领导下,在各科室和全体老师的理解支持下,我们总务处全体工作人员团结一致、同心协力、不辞辛苦、想方设法,较好地完成了学校布置的各项工作,保证了教育教学工作的顺利进行,现对今年的工作情况总结如下:

  一、以学校工作计划为指导,围绕学校中心工作制定总务工作计划和双周工作安排。

  根据上级有关部门的要求,制定了社会治安综合治理工作计划,学校法制教育工作计划,平安校园创建工作计划。并分类进行了年终总结。今年以来,积极准备台帐资料,接受了泰州市交通安全示范学校创建工作的检查和验收,接受了泰州市人大检查组对交通安全的检查,接待了泰东实验学校对交通安全示范学校的参观和咨询。同时,我校接受了姜堰市平安校园、泰州市平安校园的检查验收,目前为泰州市平安校园,江苏省平安校园尚未正式批复。

  二、财务工作。

  财务室坚持按照上级有关部门的文件精神和财务规定进行财务列支和核算以及报表。特别是在规范办学、制止乱收费方面把关非常严格,学校不该收的钱一分不收,多次得到上级财务部门和物价部门的好评。财务室的会计人员老同志多,精力视力有所下降,但她们克服困难,按时完成各种繁杂的报表和收费以及调资等工作。有时加班加点、不辞辛苦,按时完成校长交给的各项工作和任务。

  三、食堂工作。

  为加强食堂管理,节约成本,减少支出,进一步规范了食堂采购招投标活动。食堂招投标领导小组每两周进行一次荤蔬菜的招投标。事前,负责同志基本上要到菜市场上去询价,了解行情,同时跟兄弟学校食堂联系,把他们招投标的价格作为重要的参考依据。平时,食堂能够严把食品卫生安全关。从业人员要领取有效的卫生健康证。原料采购坚持索证制度,坚持原料和成品验收制度,坚持成品48小时留样制度,坚持熟品品尝制度。食堂保管员都是女同志,她们克服年龄大、身体差、要起早的诸多困难,把食堂保管工作搞得有声有色。

  四、学校保管工作。

  东校区保管是专职保管,西校区保管是总务处陈主任兼任的。

  五、门卫工作。

  门卫人员能够较好地执行门卫制度,对来校人员进行查询和登记,特别是对中途离校的学生包括看病的坚持查询和登记。平时注重门前环境卫生和车辆停放秩序。放学时,能够较好地维持秩序。每天认真分发好报纸和信件,完成领导交给的各项临时任务。学校有重大活动时,能够起早带晚,积极做好服务工作。

  六、勤杂工作。

  勤杂人员基本上能够做好各种勤杂服务工作。及时地做好电灯电话、门锁玻璃、课桌椅凳的更换和维修工作。认真供应茶水,积极为各种大小型活动做好服务工作。尽力搞好校园环境卫生,完成各种临时性突击性工作。

  七、存在问题。

  我们总务处有的同志含编外工作人员,组织纪律性还有待进一步提高。思想观念还存在一定问题。服务师生、满意师生的服务理念还需加强。有时强调客观因素的时候多,自找主观原因的时候少。有的同志不能吃苦,不肯吃苦,或者吃了一点苦,牢骚满腹,怨言四起。这些都有待于今后进一步改进

小学第二学期总务工作计划7

  一、指导思想

  以学校工作计划为指导,紧紧围绕学校工作中心。为教育教学服务、为师生生活服务。进一步强化后勤内部管理,落实和坚持后勤人员的培训,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强安全意识、服务意识、精品意识,提高服务质量和服务水平。使后勤工作在规范化、制度化科学化方面再有新突破,在上新台阶。为师生创造一个良好的工作,学习和生活环境。为创造一个绿化、和谐的校园而努力。

  二、工作思路

  本学期学校总务工作,着重提前意识,将工作做实、做优。常规工作进一步优化,简繁增效。从全局出发,前瞻系统地统筹和安排工作。有重点,有突破。站在学校物质文化建设的高度,加强后勤人员的文化、业务培训。注重细节,不断提升工作质量和品味。

  细化工作流程,严格考核制度,加大后勤人员执行力的力度。加强后勤人员的业务培训及工作总结与交流。进一步提升后勤员工责任意识、服务意识和工作水平。加强学校财产、公共设施的维护与管理。不断改善和美化环境,开源节流。关心、关注后勤每一位成员。调动员工积极因素,促进团队和谐稳定发展。

  三、工作主题

  超前意识、重点突破、细化流程。

  四、工作愿景

  1.树立二线同样是一线的意识,着重个人形象,重视学校形象,树立学校品牌。

  2.制度管理与人文管理两手一起抓,制度面前人人平等,统一的准则来规范每个员工的行为。关心、激励员工,使其以校为家,主动积极工作。

  3.部门责任到人,充分发挥部门负责人的管理职能。督促、引导、激励他们的工作,使其成为自己的得力助手。从而把工作做的更好。

  4.收集工作中的一些案例,共同分享、交流总结,不断提高生活老师及员工的工作能力。

  5.注重细节,没有最好尽量做得更好!灌输后期之誉意识(没有安排的事主动去做、人等事,而不是事等人)等事后服务。提高服务意识和质量。

  6.打造和谐的温馨的团队,树立典范,提升员工主人翁意识及责任意识,积极工作、快乐生活。

  五、工作重点:

  1.仍把安全工作放在工作的首位

  (1)门卫安全:关注师生安全,尤其是学生出入安全。要求保安严格落实保安岗位制度,始终把安全放在第一位。把优质的服务意识牢记心头。站好岗,做好门卫登记,加强沟通能力,高能、高效处理事务,注重个人形象建设,重视个人业务能力的`提升。注重外表形象同时。

  重点突破:重视个人仪表与形象,重点落实;规范言语、举止。

  (2)校产管理、消防、运动设施安全:开展定期、常规性的检查、做好记录和存档,并责任到人,认真完成开学初的学校安全排查、自查报告,对房屋(重点饭堂)、用电、用电设备,电路老化、消防设施、楼梯通道等方面,进行安全隐患排查,发现问题及时添置、整改或上报学校整改建议。

  重点监督:加强检查力度(每月一次检查)。定期检查及时公布,及时整改。

  (3)食品、卫生安全:抓好师生食堂管理,关心师生生活。对食堂食品从采购到制作进行全过程监督管理。严防食物中毒。切实提高伙食质量。努力使师生满意。具体落实:

  a监督、检查饭堂卫生设施,卫生防护设施,特别是消毒设备、设施。

  b监督、检查食堂工作环境、加工场所、设备,各种用器卫生、消毒情况。

  c对食堂食品原料的全面检查、核查。

  d督促、要求食堂要购买食品卫生责任险。

  重点跟踪:货源的监督与检查。

  2.加强队伍建设、提高员工素质、提高服务意识。

  (1)加强业务学习,通过学习、总结、相互交流,提高管理人员和工作人员自身素质。

  (2)进一步完善后勤人员的岗位制,从学校工作需要出发,定岗、定位使每个员工都有明确的工作岗位和工作职责,分工明确,但同时又能做到统筹兼顾。做到事事有人管,事事有人做,事事有安排,事事有落实。按制度安排。坚决杜绝随意操作。强化考核力度,强化执行力。

  重点:进一步树立二线同样是一线的意识,提高服务态度,树立与校为家的主人翁意识和责任感。

  六、主要工作

  1.保障教育教学正常进行所需的物资。

  教师办公用品及学生学习用品,提前计划,提前落实,对班级教学设备、班级财产,进行跟踪、检查与维护。对班级财产由专人进行检查。并将检查出来的结果,及时反馈,并做好计划,及时维修,确保教学顺利进行。

  2.学校设备、设施的改造完善

  为教学及教师与学生生活改造完善条件,提前计划和落实学校的改建与修缮工程,利用暑假改建必须完成的大工程,利用周末或平时处理好常规的修缮工程,

  3.固定资产的管理使用

  加强学校财产及班级财产的管理,开学前做好登记与存档,对故意损坏学校财产的班级及个人,严格处理,要求赔偿,还要班主任核实原因,通过实例,抓住契机,对学生起到教育引导作用。及时处理问题、反馈问题,对每天上报的维修,要求在最短的时间内完成(没有完成的需说明原因),提高服务意识。有效提高学校财产的使用效率。

  4.做好学校环境卫生工作

  A.做好学校的绿化环境工作。

  B.努力做好学校卫生管理工作,按卫生流程进行,督促、检查、考核。

  5.加强疾病预防工作,对季节性的疾病,后勤早做准备,做好消毒工作,预防在先(教学区每周一次,消毒,学生公寓每周两次)。同时要求医务室做好宣传,对流行的疾病,不仅要做好预防、消毒、宣传工作,而且还要做好登记、跟踪工作。

  6.坚持勤俭办学,严格财务管理、严格把好日常经费使用关,杜绝一切浪费现象的发生.在经费使用上,从学校实际出发,做好校长参谋,严格核算,做到合理开支,统筹兼顾,保证重点,严守财务制度,办事坚持廉洁奉公。

  7.主动、积极配合其他部门完成学校的日常工作。

  8.处理好周边关系。

小学第二学期总务工作计划8

  一、学校现状

  1.总体状况

  随着新课程改革的不断推进,打造知识杨浦的要求提出,学校紧紧围绕“培养黄浦江畔现代中国人”这一发展目标,走以追求高文化品位、具有学校自身特点的品牌为主的内涵发展之路,打造一所培育新时代黄浦江畔现代中国人的新优质学校。融入浦江特色,建育人机制新氛围;深入“创智课堂”,探课堂教学新模式;结合主题活动,育浦江之畔新少年;借助科研引领,促成长专业新团队;依托项目建设,创学校特色新发展。

  2.努力方向

  关注儿童成长,做一个“有序有行、亲切尚礼、悦纳合作、洁净优雅”的人,成为一名“崇公、养品、静思、立能”的现代小公民。优化师资队伍,营造“温善慈美,严教勤学,敦品励行,海纳百川”为主题的教师文化,形成一个乐学善教、合作共研的教师群体。

  二、指导思想

  依据区教育局《20xx年教育工作要点》,深化整体教育综合改革与第三轮基础教育创新试验区建设,结合学校五年规划,立足课程推进,立足课堂创新,着眼学生成长、教师发展,加快推进教育现代化,办人民满意的学校,努力实现学校均衡和可持续发展。

  三、工作目标

  构建和谐校园,完善多元丰富的学校文化建设,提升学校文化品位。深化学校管理,加强师德修养,充分调动教师教育教学积极性及参与学校管理的主动性。营造探究创新的教育教学氛围,以课程开发推进为抓手,聚焦课堂教学,积极构建有效课堂模式。

  四、工作要求

  实践中探索,创新中反思,合作中共赢

  五、主要工作

  (一)加强德育工作建设

  1.开展“不忘初心、牢记使命,勇当新时代排头兵、先行者”大调研。对标“率先实施教育现代化”要求,深入基层和一线调研走访,全面梳理调研中反映和发现的问题,研究制订解决问题的方案。及时总结调研实施、问题梳理、研究解决阶段形成的好做法、好经验。

  2.以区级项目“浦江之畔新少年”和“城市行走”的推进为抓手,结合“自组织”建设,落实与完善学生自主学习、自主管理、自主成长的少先队组织管理模式,以校本项目为抓手、以活动课程为平台,以点带面培养学生自我管理、自主发展的能力,形成一支“浦江之畔新少年”的学生团队。

  3.进一步完善学校德育管理工作网络,落实学校德育工作的责任制,结合上海市行为规范示范校的工作要求,两个行规一起抓,两支队伍一起抓,促进德育内化、关注明理导行。

  4.进一步学习推进《中小学德育工作指南》,加强社会主义核心价值观教育和中华传统优秀文化教育,以孝亲敬老品牌项目为抓手,开展主题教育系列活动,促进学科德育建设。

  5.积极开发社区德育资源,不断拓展学生社会实践空间,完善家长委员会组织机构,健全家长委员会工作程序,充分发挥综合德育功能,努力构建学校、家庭、社会横向沟通的学生德育工作体系。

  (二)提高教学工作质量

  1.以校本课程的开发和推进为抓手,促进国家课程校本化实施。加强课程管理,严格执行课程计划,并结合学校校本课程的推进总结积累教学管理、教师培训、教学设施配备等方面的经验,在形成独具特色的学校课程体系的同时,探索校本课程开发的模式。

  2.深化“创智课堂”教学实践,挖掘“创智课堂”内涵。结合市、区级课题,进一步完善部分学科“基于课程标准”的教学路径设计、操作要点说明和典型课例设计。注重提高课堂教学效益,突出教学结果与教学过程并重,智力因素与非智力因素并重,一般能力培养与创造能力培养并重。

  3.优化教学过程管理。根据学校教学常规及基本要求等制度,抓好所有学科教学过程管理,注重过程性资料的积累。不断完善质量评价与监督机制,认真做好教学质量的监控和质量分析工作,强化过程管理,发现问题,及时研究对策,总结推广先进经验。

  4.加强以培养问题解决能力为导向的校本作业设计,探索“减负增效”的校本实践。把质量监控工作放在平时、放在过程中,加强对学困生的关注。

  5.深入推进区域“创智云课堂”项目,尝试byod项目与学科的结合,探索数字化书包的运用。

  (三)深化教育科研管理

  1.梳理汇总市级课题《儿童的发现——跨学科活动课程中的学习》的`研究成果,以“创智课堂”和“跨学科活动”为主线,形成相关论文集、个案集和活动课程集锦,并做好总结及经验推广,让课题研究成果为教育教学实践服务,为学生自主发展、教师专业成长服务,为创建特色学校服务。

  2.围绕“课程标准”、“绿色指标”以及“创智课堂”的要素,将科研与教研相结合,聚焦创新素养核心指标,引导教师把教育教学中的“问题”转化为“课题”,形成集教、研、训为一体的科研氛围。

  3.加强课题的过程性管理,区级规划课题、区级一般课题、校级课题分层管理,全方位关注课题的进展研究情况。抓好课题研究过程的管理和指导,按计划积极开展课题研究工作,提倡教师之间的合作、探究,注意研究成果的推广。

  4.做好学校的特色课程《申江钟声》教师版的编制录像工作,扩大其在市、区的影响面,让《阅读童话》、《蛋蛋屋》、《跳动的银球》等区域共享课程在区域、集团校共享的过程中,得到更广泛的推广和应用。

  (四)提升师资队伍素养

  1.结合校本研修制度,继续借助“景行讲坛”和“陋巷论坛”让教师提高认识、转变观念,增强使命感和责任感,引领教师专业成长。

  2.结合新一届区级骨干、校级骨干的评选工作,发挥骨干教师专业引领作用,做好师徒结队,培养青年教师快速成长。

  3.结合学校各个创新专用教室的使用目标和任务,形成一支创新教室负责教师队伍,培养一批具有创新意识、实践能力和团队合作精神,并善于培养和激发学生创新意识和思维能力的教师。

  4.帮助教师自我定位,并为教师的专业发展提供充分的自由发展空间,鼓励教师立足学校、立足课堂、立足岗位,通过专家引领和团队互助、集体研究和个别指导等以点带面,分层推进的方式,帮助教师进步,促进教师成长。

  5.提升基础教育信息化应用能力,在教学实践中熟悉电子白板、ischool平台等信息技术的运用,并积极参与课件开发及资料库形成。加强学校信息化特色教师的培养,提升教师学科教学与信息技术整合的能力。继续推动“一师一优课、一课一名师”工作。

  (五)加强特色项目推进

  1.结合市级项目“洗手工程”的深入研究,区域“近视干预”项目研究、“放心学校食堂”建设,做好常见病、学校食品安全、饮食、饮水等卫生工作,有效推进“健康校园”工作。深化学校“红十字”工作,开展学校“红十字”实践工作。完善“医生进校园”机制,做好卫生教师培训基地工作。

  2.以“小学体育兴趣化”试点校工作为抓手,结合“运动休整室”工作及市级体育传统学校工作的推进,有效落实校园阳光体育活动,校园足球工作,切实开展多元化的学生体育社团及校内外体育特色活动。

  3.有效落实艺术与科普工作。将特色课程的开设、特色社团的打造以及快乐拓展日、学校城市少年宫活动的实施有机整合,以积极的姿态迎接新一轮艺术特色学校、特色项目学校、民族文化教育基地学校、科技特色学校和科技星级社团的评估。

  4.做好学校自主项目推进工作。在学校自主项目有序开展的基础上,深入推进,鼓励申报更多的项目,凝聚更多教师参与,以项目开设促学校发展,以项目研究促教师成长,以项目推进促学生素养。

  (六)落实各项常规工作

  1.确立依法治校的观念,学好教育有关法规,从办学行为、收费行为、从教行为等方面规范管理,切实做好20xx年规范教育收费自查、抽查和专项检查。确保学校教育的公平、公正、公开,办人民群众满意的教育。

  2.做好平安校园建设工作,签订平安校园履职责任书。全面建立隐患排查和治理制度以及重大事故隐患治理情况报告制度,重点做好防汛、防台、消防、禁毒、交通安全等工作。开展好安全教育第一课,不断丰富“安全教育周”、“安全教育月”等主题教育活动形式与内容。

  3.积极参加集团办学工作,贯彻落实集团的工作目标与工作要求。重点做好集团柔性流动、教学研讨、课题研究等工作,充分发挥自身优势,努力学习先进经验,在互利共赢中不断提升办学水平和办学成效。

  4.加强学校用语用字的规范管理,深化学校语言文字工作落实。充分利用学校图书馆、网络平台、广播橱窗以及富有书香气息的书法教室等平台,深入开展中华经典诵写讲行动和悦读童话活动,落实学校“墨香校园”工程。

  5.定期组织工会委员例会,及时了解教职工的需求,经常关心教职工的生活,配合行政有效落实《学校绩效工资管理实施意见》。积极组织开展工会活动,以正确的舆论引导人,以多彩的活动凝聚人。

  6.打造数字化校园,优化教育信息化基础设施环境,全面推进“创智云课堂”、“阿波罗E学习银行”、“小思阅读”、“小思徽章”、“小思万里行”等学校信息化项目的实施,不断提升学校的教育现代化水平。

  7.做好电子阅览室的建造和使用工作,充分开发学校图书馆的资源库功能,把课程建设与学生阅读活动有机整合,让师生在爱上阅读、感悟阅读、分享阅读的过程中逐渐成为读书人、文化人。

  8.规范学校档案资料管理,进一步提高档案管理的信息化应用程度,以提高档案查阅的便利性。档案资料由专人负责,做到日常化、系统化、标准化。促进全员档案意识的进一步增强。

  9.完善教育保障工作。做好资产管理,加强预算管理、监督检查、信息公开,进一步规范教育经费使用。开展节约型校园的建设,要精打细算、合理开支,供给及时,管好钱,理好财。加强对食堂的卫生安全管理,校园环境的保洁维护,创造安全,整洁,美丽的校园环境。

  10.平稳有序地做好一年级新生入学招生工作和五年级毕业班工作。

小学第二学期总务工作计划9

  一、指导思想

  始终遵循学校总体工作思路,围绕教育教学这个中心,做好教育教学服务工作。围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平。

  二、本学期主要工作

  (一)坚持勤俭办学原则,严格规范采购

  1.在经费使用上,从学校实际出发,做好校长参谋,严格核算,做到合理开支,统筹兼顾,保证重点。

  2.严守财务制度,办事坚持廉洁奉公,进一步完善采办手续,积极推行财务公开,增强财务工作的透明度。

  3.开学初,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,教师教学办公用品到位,使教学工作正常开展。

  (二)规范教育收费工作,保证学校收费的透明化

  严格按照上级主管部门的要求,认真执行《义务教育阶段免收学杂费制度》规范收费工作,对外发布“校长公告”,及时向社会公示有关收费规定,通过给家长一封信,征求家长意见,做好征订教辅、校服等“一事一收”工作,坚持做好校务公开工作,保证学校收费的透明化。

  (三)加强学校综合治理,保证师生安全健康

  1.根据上级工作部署,及时办理学生医保工作。

  2.新学期对校园直饮机进行更换滤芯,保证师生能喝到清洁卫生水。

  3.对办公室的卫生、教师个人办公桌的整洁进行不固定抽查一次,每月将抽查成绩汇总,并对优秀办公室进行表彰

  4.学初检查各室的日光灯吊链及电风扇的结构,及时更正、把隐患消灭在

  萌芽状态,并教育学生节约用电

  5.抓好教师伙食管理,关心教师生活,对伙食从采购到制作进行全过程监督

  管理管理,严防食物中毒。

  6.切实加大校园各保洁区的管理力度,与家政公司合作,利用家政公司的专业管理,按学校服务要求,签订学校保洁服务合同,加强督查,细化各部位保洁的任务和人员分配,确保教学区域全天候整洁。

  (四)严格执行财物管理制度,规范办学行为

  1.进一步加强资源节约的工作,管好用好学校的每一点财力、物力。严格按照《财产管理制度》做好物资申购、采购、验收、入库、保管、使用、借用、赔偿等工作,按制度办事,按程序操作。

  2.定期清点和维修,及时公布各处室、班级的物品保管、损坏、赔偿情况。班级继续实施“爱护公物水宝班级”评比制度,以评促优,减少对财务损坏,保护学校财产。

  3.规范办公用品领取的管理工作,提高服务质量,降低耗材的数量。

  4.组织各专用室负责人认真、细致清点各专用室教学仪器设备、设施,做好财产登记、造册、 统计等工作;加强专用室使用登记、报损保修等,强化财产管理,使学校财产管理逐步走上规范化,明细化,专业化,严防学校财产的流失。

  (五)抓好校园文化建设,凸显“水文化”特色

  根据20xx年教学设备及修缮资金安排情况,继续围绕“水文化”主题加强校园文化建设。

  三、月份安排

  三月:

  1.办公用品、卫生工具、学生课本及作业本、分发。

  2.更换直饮机滤芯。

  3.调整班级课桌椅。

  4.教师阅览室添置电脑桌、网络布线。

  5.检查专用教室卫生情况及材料。

  6.定期评比优秀教师办公室。

  四月:

  1.配合教导处,采购“读书节”学生奖状、奖品。

  2.组织对学校防震减灾避难场所验收。

  3.清点班级卫生工具,上报需要更换工具种类及数量(第9周)。

  五月:

  1.根据下达的`预算项目进行采购、招标。

  2.办理在校学生医保险。

  3.采购儿童节表彰奖品及学生礼品。

  六月:

  1.“爱护公物水宝班级”、优秀教师办公室评比、表彰。

  2.做好期末班级、专用室财物查点及报修工作。

  3.专用室材料检查归档。

  通过今年暑假大面积的抗震加固工程的实施,我校面貌又发生了巨大变化。但是也带来了不少的新问题。所以工作计划的重点就要放在解决这些问题上。以发挥加固工程的优势,更有利于我校这个年度教育教学工作顺利进行。

  一:原帐要清,管理要细。未雨绸缪打好开学第一炮。桌椅回搬、窗帘配齐、内部通电话、教室、办公室钥匙的分配、广播调试、恢复校园文化、办公用品采买、食堂第一餐等。

  二:仔细排查工程的负影响,及时向有关部门汇报。做到安全、合理、美观、舒适、及时。

  三:做好秋、春两季运动会,教师节、教育教学日常工作的后勤保障。

  四:入冬之前检查学校上下水,暖气沟、暖气系统、粪井、消火栓、灭火器、照明情况以保证顺利过冬。

  五:配合政教处组织好对学生爱护公物教育和铲雪,消防演习,义务劳动等教育活动。

  六:配合政教处在寒、暑两假前、后对学生的安全教育。

  七:调动后勤全体人员工作积极性,发扬后勤为一线服务的传统,坚持两个承诺。为我校两个示范校的荣誉上再填新佳绩而努力。

小学第二学期总务工作计划10

  一、指导思想

  本学期总务后勤工作以开源节流 ,厉行节约为方针,始终坚持“为教学服务,为师生服务”的原则,树立“服务育人”的宗旨,认真做好后勤服务、财务管理、物资设备管理等各项工作,为师生创造一个良好的工作,学习和生活环境.为创造一个和谐校园而努力。

  二、主要工作重点

  1、抓好后勤队伍建设。

  要做好学校后勤工作,建设一支强有力的后勤队伍十分必要。首先要稳定后勤队伍,做好一人一事的思想工作。通过学习、思想工作,让他们安心于后勤工作,爱岗敬业,提高服务意识,提高服务质量,让大家都要有一种“实小是我家”的观念;其次,要有积极肯干、脚踏实地的工作作风,要自觉、勤奋,要雷厉风行;第三,要团结协作、互相配合,做到一篷风、一股劲,完成学校工作不打折扣;第四,要增强集体荣誉感,校兴我荣,校衰我耻,增强内部团结,有利于团结的话多说,不利于团结的话不说。

  2、强化管理,减少浪费,节省支出。

  后勤工作面广、量大,管理中涉及大量资产,不是新增就是消耗,在维持学校正常运转中必需有大量的经费支持,特别是在当前实施教育现代化的新形势下,大量的教育现代化设备的购置、使用、维修更需要大量的经费消耗,为此我们要进一步发扬勤俭持校,艰苦创业精神,在日常的工作、活动、生活中充分节约水电,尽量节省用纸,坚决反对浪费,全力避免管理不当而造成的设施设备损坏等维修费用支出,制定出一套符合本校实际的管理办法。

  3、加强财务管理工作。

  财会人员严格遵守财经纪律,依法做好财务工作,认真组织各项政策性的收费工作。没有校长室的通知,决不乱收一分钱。认真编制预算决算,如实决算代办费并公布。平时及时结报费用,票据上一定要有经手人、证明人、校长签批三人签字方可报销。认真做到账目清楚,学校经费状况按月向校长汇报,努力做到增收节支,把有限的经费用到教学最需要的地方。

  4、切实做好教育教学的服务工作。

  与教育教学工作紧密配合,协调一致,主动做好相关设备的添置、维修及各种物质供应工作,为教育教学、教科研提供优质服务。

  5、坚持勤俭办学,严格财务管理。

  严格把好日常经费使用关,杜绝一切浪费现象的发生。在经费使用上,从学校实际出发,做好校长参谋,严格核算,做到合理开支,统筹兼顾,保证重点。严守财务制度,办事坚持廉洁奉公,严格采办手续,积极推行财务公开,增强财务工作的透明度。

  6、加强校产管理,充分发挥资产的功能作用。

  进一步明确校产管理职责,做到室室有人管、物物有人管,严格执行物产保管使用责任制,对损坏、遗失的一律按价赔偿。强化维修管理意识,对学校各项设施设备定期检修,做好保养维修工作,延长使用寿命,提高使用效率。

  7、加强学校水电管理。

  近年来学校的办学条件不断得到提高,我们在日常工作中要注意节约。要检查各办公室、教室内的电源插头,如发现开着的要及时关闭;各班要指定专人检查并随手关闭教室内的`日光灯、电风扇等电源,并拔掉电源插头;各办公室主任、专用室的责任人要合时使用空调,下班前要及时关闭室内的所有电源。总之,全体师生要牢固树立节水节电的意识,杜绝长明灯、长流水,使每一度电每一滴水都物尽其用,杜绝浪费现象及安全事故的发生。

  8、积极协助学校领导做好经费的预算方案,精打细算,开源节流,把有限的经费花在刀刃上,严格执行财务收支制度。

  本学期,总务处将继续围绕我校“打造品牌高中,争创一流质量”的整体目标,努力做好学校后勤保障工作,具体工作计划如下:

  1、进一步建立健全总务后勤工作管理制度,增强本部门工作人员的责任意识、服务意识,进一步明确分工,做到责任到人。

  2、学校各班级保洁区划分及保洁工作实行年级组管理,总务部门负责监督检查。将全校范围内的保洁区划分为三大块,由三个年级组包干负责,以利于检查督促。

  3、努力做好学校校舍、用水用电、消防安全检查。尽力将可能存在的安全隐患消灭在萌芽状态。

  4、加强学生卫生健康教育,做好秋冬季节疾病防控工作。

  5、做好学校财产登记,加强班级财产、寝室财产管理。想方设法减少财产的人为损坏。

  6、做好秋冬季节校园绿化养护工作。美化环境,打造优美的育人环境。

  7、加强学校食堂、超市的安全卫生监督检查,严格执行食堂超市卫生安全的有关制度,坚决杜绝食品安全卫生事

  故,确保师生饮食安全。

  8、认真做好增收节支、开源节流工作。加强水电使用管理,做好节约用水用电的宣传和监督检查工作。

  9、积极配合学校其他部门工作,搞好后勤服务保障。认真完成上级布置的各项工作。

小学第二学期总务工作计划11

  学校总务处在校长的直接领导下,上学期从完善各种制度入手,强化思想政治工作,员工的岗位意识和服务意识不断提高,平时繁杂的后勤工作力求做的井井有条,阶段性的重点工作也确保办的有条不紊,尽心尽力为教育教学保驾护航。纵向看,我们是在不断进步,横向比,还有不少差距,为不断提高后勤服务质量,现制订以下工作计划:

  一、 继续深化后勤改革

  本学期,我们依照“后勤人员考核办法”,实行制度化管理,推行月考制度,考核制度的实施对分清工作优劣,提高工作效率方面起到一定的效果。建立监督检查机制,实行班主任责任制,负责各个功能室的老师要履行职责,按照“谁使用、谁管理、谁负责”的原则,对室内一切设施、仪器设备随时检查、记录,并及时向总务处汇报,总务按实际情况确定责任人,并追究责任。为了适应实验学校的发展需求,将全面推行后勤服务社会化,这既是学校后勤改革的方向,对我们来说又是个崭新的课题,既要研究,又要实践。研究如何强化对后勤服务行业的督管。如何为教学服务、为师生服务。如何维护学校的权益,实践在新的情况下,保证师生安全。

  二、完善考核制度

  总务处工作机动性大,工作量难以用一把尺子来衡量,加上各岗位的工作时段纵横交错,可能给全面考核带来一定的难度。我们拟对每个岗位提出具体目标要求,总务处督查员分工、分段检查,实施动态管理,随时记录在案。强化对总务处分管人员的管理和考核,以每月的工作记录进行考核,是否给予职务补贴,行成有事抢着做,形成珍惜岗位,择优上岗的竞争态势。

  三、提升服务质量

  后勤工作服务质量是生命线,为不断提高服务意识,努力提高个人修养,增强业务能力,改善服务质量,端正服务态度,明确各自的工作职责,加强班组互助精神,培养团队意识,以大局为重,全心全意地为学校教育教学工作服务,为全体学生教师服务。本学期要重点完成校产的'清查建帐工作,对已入帐的功能室、教室、办公室物品复查完成微机化管理。对新添置的固定资产及时造册入帐,做到帐物相符,严禁校产流失或在保管中人为损坏。

  四、规范收费制度

  规范收费制度,严格执行“一费制”标准,做到坚持标准,严格纪律,规范收费,坚持收费公示制,严禁任何以个人、教研组、备课组或年段私自向学生乱收费,一经发现,严肃查处。

  本学期,总务处的基本工作计划安排如下:

  二月份:

  1、 后勤库房进行清理,分类逐步实现库房管理科学化。

  2、 检查维修各科室电路、开关、照明设施。

  3、 检查检修学生桌椅。

  4、 做好假期各种报纸,刊物的发放工作和学生教科书的发放工作。

  5、 做好各种备品的购置和发放工作。

  6、 强化服务意识,做好日常各班级及各科室的设施维修工作,做到及时周到。

  7、 本着自愿的原则,联系糕点厂,学生享用课间餐。

  8、 继续办理学生“爱贝通”

  三月份

  1、 学校西楼、中楼、厕所等照明设施和各班级各科室的门窗及窗帘等设施进行一次检查维修。

  2、 做好平时各班、各科室及其它设施的维修工作。

  3、 加强库房管理,严格履行教学用品、教具、挂图等出库手续检查。

  4、 做好必费通知单发放工作,继续执行集中收费的办法,保质保量完成学校各种收费工作。

  5、 助工会做好“三八”节各项活动。

  6、 好教师工资调整工作。

  7、 对校园内防火设施进行一次检查,做好记录。

  四月份:

  1、 备校舍改造与设备购置(一次性专项)。

  2、 做好绿化准备工作,及时施肥、浇水做好绿化早期管理的监督。

  3、 检查消防设施,做好记录。

  4、 做好日常各项维修工作。

  5、 教师五一值班安排。

  6、 做好四月份教师周末值班的带班工作

  五月份:

  1、 检查学校所有房屋防水情况,对有漏水的楼房进行维修。

  2、 协助各部门筹备学校大型活动,做好后勤保障工作。

  3、 对校园进行绿化。

  4、 对校园内消防器材进行月检。

  5、 做好日常各项维修工作。

  六月份:

  1、 校绿化带中期管理工作,及时浇水、打药、施肥、拔草。

  2、 对校园内消防器材进行月检。

  3、 做好日常维修工作。

  4、 做好财务报销、工资发放等工作。

  七月份:

  1、 继续做好绿化工作。

  2、 制定暑假维修计划。

  3、 做好暑假前的安全防范措施。

  4、 加强校园巡检确保假期学校安全。

  5、 检查学校消防设施,对到期的器材进行更换。

  6、 教师假期值班安排

  前埔小学总务处

  二○XX年二月

小学第二学期总务工作计划12

  一、指导思想

  以学校20xx-20xx学年度第一学期工作要求为指导,紧紧围绕教学中心工作、科学合理安排总务工作。全面加强职工的思想教育、全面提高业务水平、全面落实各项措施。主动、热情、有效地工作。牢固树立总务工作服务于教学、服务于师生、服务于学校的发展的思想。围绕学校学校三年发展规划年度目标,总务处要树立“考虑在前,服务在先”的意识,积极配合做好学校的各项工作,做一个名副其实的内当家、确保学校各项工作顺利开展。

  二、具体工作

  根据学校工作计划精神和本部门工作实际,在本学期中计划作好以下工作。

  1、组织各种形式的学习,教育后勤人员要以学校的需要为己任,热爱自己的工作岗位,做到自尊、自强、不断提高思想觉悟,加强责任感,树立“一切为了孩子,一切为了教学”的服务意识,改变工作作风,以主任翁的态度为学校各项工作服务,为全体师生服务。不断提高后勤人员的工作积极性,提高服务质量。认真学习先进的技术技能,能正确、熟练运用计算机办公,让每位后勤人员都能跟上时代的步伐,提高服务育人的质量。积极推进人事制度改革,怎样做到在后勤工作的人员“多劳多得,优绩优酬”方面加以探讨,充分调动后勤职工的积极性。

  2.加强常规管理,做好后勤保障工作

  总务处要规范和细化后勤管理的各项规章制度,加强校产管理,提高对各类设备的使用效率,期初要对校产校具、设备等进行检查盘点整理,发现损坏及时维修,做到责任到人,妥善保管,合理使用,正常维护,确保教育教学工作的正常开展。

  3、开学前,做好课本发放工作,调节好余缺课本。做好循环教材发放与回收工作,并做到有记录。根据教育教学和师生生活中的需求,及时购买教育、教学用品,确保教学工作正常进行;把节约放到工作的'首位,以低廉的价格购得高质量物品,修旧利废,把节约每一分钱当作大事来抓;坚持合理开支的原则,抓好对新买物品的进库和发放的登记工作。

  4、搞好校园环境建设,对原有的花木要进一步加强管理,及时组织民工进行进行锄草、浇水、施肥、修剪,建设净化、绿化、美化的校园,创造优美的育人环境。确保校园的花红草绿树荫。

  5、净化环境,认真划分环境卫生保洁区做到任务明确任务到人。每天检查评比,不到位的及时补救,加强监管力度对乱扔垃圾的学生严厉进行批评教育,促使他们养成良好的行为习惯,确保优美的学习环境。

  6、广泛吸取有益建议,完善食堂管理模式

  (1)食堂采购小组要尽量按菜谱采购,并把好质量关和价格关,力争价廉物美。同时,学校分管领导从本学期起正常市场调查,履行监督职能。切实加强对学校食堂、食品质量的管理,食堂的重要食品(大米,肉类)和食堂剩饭菜要实行招投标管理制度。食品卫生实行日检查制度,并做好记载和责任签字手续。

  (2)验收工作人员要严格把好质量关,数量关,严禁走过堂,坚持检测蔬菜、肉类并按时记录,填好食品、蔬菜进库出库单,坚持留样并作好记录。

  (3)努力提高伙食质量。炊事员要合理安排伙食,精心制定菜谱,注意饭菜的色、香、味,准时开饭。

  (4)每位食堂工作人员要严格履行食堂卫生规范。上班必须更换干净的卫生衣帽,勤于打扫,确保生活环境的适舒。

  7、时刻想着学生想着老师,老师们送来的资料及时印刷,恰保老师们课堂教学顺利开展。

  8、配合学校搞好本学期的各项教育教学工作活动,以及临时的应急工作。

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